南通揚(yáng)子碳素股份有限公司于2025年2月20日成功召開主題為“傾聽員工心聲、強(qiáng)化班組建設(shè)，推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”的班組長座談會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各主要職能部門負(fù)責(zé)人、車間主任及班組長代表參加了此次會議，會議由公司黨委委員、代理總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)王建華主持。

座談會首先由各班組長代表依次發(fā)言，他們分享了各自在工作中的經(jīng)驗和遇到的困難，并提出了當(dāng)前管理中存在的不足，如在人員調(diào)配、設(shè)備維護(hù)、質(zhì)量管理等方面的挑戰(zhàn)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子針對班組長提出的部門問題現(xiàn)場進(jìn)行了解答，部分問題及時匯總將于會后給予員工答復(fù)。

座談會上，公司黨委書記、董事長劉明帶大家一起回顧了公司的發(fā)展歷程，他肯定了公司廣大干部員工在發(fā)展中頂住各種壓力為企業(yè)做出的貢獻(xiàn)，肯定了各崗位班組長的辛勤付出，并就下一步工作提出六個堅持：堅持黨的建設(shè)、堅持風(fēng)險防控、堅持深化改革、堅持對標(biāo)先進(jìn)、堅持技術(shù)創(chuàng)新、堅持?jǐn)?shù)字轉(zhuǎn)型。他強(qiáng)調(diào)，面對公司目前發(fā)展改革過程中涌現(xiàn)的新情況、新問題、新挑戰(zhàn)，各崗位班組長要更好地加強(qiáng)班組建設(shè)、增強(qiáng)職工職業(yè)素養(yǎng)、滿足現(xiàn)代化管理需要、增強(qiáng)公司競爭力和凝聚力，充分發(fā)揮帶頭作用，積極落實公司戰(zhàn)略，推動團(tuán)隊和公司共同發(fā)展。